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基于大数据的医院信息化管理模式研究

来源:大数据 【在线投稿】 栏目:期刊导读 时间:2021-06-22

【作者】:网站采编
【关键词】:
【摘要】:1 DRGs简介 DRGs的全拼是Diagnosis Related Groups,中文翻译为(疾病)诊断相关分类,这种系统与模式可以根据病人的年龄、性别、住院情况与天数进行临床诊断,综合病人的手术情况和病情严重

1 DRGs简介

DRGs的全拼是Diagnosis Related Groups,中文翻译为(疾病)诊断相关分类,这种系统与模式可以根据病人的年龄、性别、住院情况与天数进行临床诊断,综合病人的手术情况和病情严重的程度,将病人分为多个组别,最后计算病人需要给医院支付多少费用。实际上,这样的系统化的综合评判方式是当今最先进的评判支付方式之一,在思想上,其是通过一个统一的疾病诊断将支付方式与方法进行分类,达到统一的收费标准,达到医疗资源利用的标准化,激励医院提高医疗质量管理,从而降低其成本,减少不必要的医疗费用开支,有利于费用的控制。而在具体实施的过程中,多数国家发现利用这一技术可以有效地降低医疗保险机构的管理难度与费用,通过数据的计算与推算,可以有效地预测和控制其医疗的费用,提高医疗的质量,为医疗的质量进行一定的科学系统化的评估,其并不是按照病人在医院的花费所决定的,而是按照病人的不同情况为其医疗的质量提供了科学的可供参考的分类方式,并且进行分组付款的方式,不同的情况会有不同的编号,总而言之这是病人的分类方案,将相同的病人归为一组进行分类,以方便进一步系统化的管理,并且其分类的方式是根据相关的病情、病人及治疗手段不同确认的,会考虑一些并发症的影响,而付费标准也是按照这样的方式确立的,为医院的付费提供了有利的基础。

2 研究方法

文章通过搜索知网、维普期刊网等一些网站搜集并且整理一系列的基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究实证,研究国内相关的文献和论文,通过反复查看明确这些国内研究者的论题内容,去了解相关主题的研究状况和已经发现了的研究成果,并对此进行归纳和梳理为后续的研究提供有力的理论上的支持,对自己的研究找出突破口。

内容分析法作为一个把定向和定量集为一体的研究方法,通过对基于大数据的医院DRGs信息化管理模式大概念的分布情况和异同点进行研究,以期对标准有更深一步的了解。

选取有代表性的案例作为长期观察对象,在不同的阶段相应地调整研究策略,观察并分析其发展动态,进行科学对比,并得出结论。通过总结我国基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究情况现状,了解基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究情况,以及不断改进过程中的收获,总结出更为缜密的见解。

3 研究价值

本论文应用现代医疗管理学的立场、观点和方法,对基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究指导理论、实际做法和成效进行批判性考查,揭示其实质和局限性,并通过对当代基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究,揭示基于大数据的医院DRGs信息化管理模式发展的深层次原因,深化对当前面临的困境和矛盾的根源和出路的认识,丰富和发展现代医学管理,此研究具有重要的独到学术价值。

研究基于大数据的医院DRGs信息化管理模式优势,可以完善相关的理论,帮助学者日后进行更进一步的研究与探讨,具有充分的理论意义。完善我国在基于大数据的医院DRGs信息化管理模式的相关文献,找到我国基于大数据的医院DRGs信息化管理模式优势,是对理论上的总结与完善,而本论文也有充分的现实意义。可以作为现代大数据背景下对我国的一个总结和概括,帮助医疗管理模式找到一些更加适合的治理措施以及管理措施等,帮助大数据的医院DRGs信息化管理模式更进一步的发展和完善。

4 研究内容

我国目前的大数据的医院DRGs信息化管理模式仍处于发展的阶段,在发展上形成了一个新的局面,文章对基于大数据的医院DRGs信息化管理模式进行研究,研究内容可以分为以下三个部分。

第一部分是基于国内相关文献的论文对基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究情况论述,以及对基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究状况。通过阐述基于大数据的医院DRGs信息化管理模式研究选择,基于大数据的医院DRGs信息化管理模式所面临的问题,来阐释其背景原因,以及大数据的医院DRGs信息化管理模式的发展状况,以此对大数据的医院DRGs信息化管理模式优势进行严格的研究,分析其发展趋势,和医院采取的相应措施进行调查,以期找出其具体原因,以便后面部分提出相应措施。

第二部分是通过探究现有的问题与研究进行讨论,通过进行严格的讨论,分析问题产生的原因以及应对方法。而通过调查发现随着大数据的发展,我国的医院已经配备了DRGs系统进行信息化的管理,并且取得了初步的成就,在一定范围内简化了医院的流程,制定了合理的支付制度和分类管理的制度,帮助医院进一步规模化、制度化,规范医院的制度及人员的行为,在一定程度上促进了医院的创新和发展的可能性。

文章来源:《大数据》 网址: http://www.dsjzz.cn/qikandaodu/2021/0622/2514.html

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